潍坊市昌乐经济开发区扎实推进开发区体制机制创新
2020-09-19 13:06:39   来源：   评论：0 点击：

一是聚焦素质提升，激活创新驱动力。在潍坊市开发区改革中率先完成领导班子配备、全员聘任，人员第一时间上岗到位。开展“强素质、树形象、争一流”助推开发区高质量发展学习活动，邀请业务部门、企业专家授课辅导，打造政治过硬、业务过硬、素质过硬的干部队伍。创新网格化治理全员服务，将全区划分为5个网格，分部门包靠负责，落实送政策、办手续、解难题“三个上门服务”，让企业专心创业、放心投资、安心经营。二是聚焦产业集聚，催生发展原动力。发挥头部企业带动作用，推动产业链纵向延伸、供应链横向配套，实现产业集群集聚发展。阳光纸业50万吨生物机械浆项目在国内首次将生物绿色洁净制浆技术大规模应用于制浆造纸行业，以低耗能、低排放、无化学污染的特点引领造纸产业向绿色发展转型；鲁兹中德产业园将承接鲁兹德国生产基地的转移，围绕汽车整车生产引进德资汽车生产线组件、汽车零部件生产供应商，积极培育优势突出、聚合度高的汽车自动化生产线全产业链条。三是聚焦党建引领，凝聚企业向心力。把党建工作与企业发展融为一体，指导阳光纸业集团党委建立“134”工作机制，培育“党旗照耀、共享阳光”党建品牌，推动党建工作与生产经营、人才培养、企业文化“三个融合”，建立阳光先锋、阳光人才、阳光文化、阳光担当“四个阳光”工作模式；指导英轩重工探索形成“1+3”工作机制，党支部参与公司决策，实现党建工作与企业生产经营管理目标同向、互促共进。1—7月，全区实现进出口29.76亿元，同比增长15.45%；外资到账6941万美元，增长22%；双招双引到位资金15.24亿元。

 信息来源：山东商务网